Согласно исследованию Dejardins у иммигрантов больше шансов найти работу, по сравнению с теми, кто родился в Канаде.
С 2016-го года появился новый тренд, который указывает на снижение занятости среди тех, кто родился в Канаде.
За последние три года в Канаду прибыло 1.45 миллиона новых иммигрантов, из которых 60% - экономический класс. Квалифицированные иммигранты с большей вероятностью находят работу в Канаде, чем те, кто родился и учился в Канаде.
Такой тренд вызывает вопросы – что является причиной такого тренда? Плохое образование в Канаде или иммигранты занижают требования и соглашаясь на меньшую оплату труда выдавливают канадцев с рынка труда. Возможно есть другие причины, пока аналитики не указывали на причину такого тренда.
В любом случае иммигранты становятся основной рабочей силой и основой для экономического роста страны.
Цель текущего исследования – понять, сможет ли Канада справиться с еще одной волной иммигрантов. Правительство планирует пригласить в ближайшие три года еще 1.5 миллиона человек. Смогут ли они все адаптироваться и на сколько это повлияет на рынок труда?
Исследования показывают, что иммигрантам тяжело делать первые шаги и найти свою первую работу. Сейчас есть проблемы с поиском работы, потому что рынок труда сокращается, есть сокращения среди высокотехнологичных компаний.
Но несмотря на это исследования показывают, что иммигранты чаще находят работу и положительно влияют на рынок.
Добавить Комментарий